Wat willen we bereiken? | Wat gaan we daarvoor doen? |
|---|---|
Wij willen samen met onze inwoners, de gemeenteraad en onze organisatie een vernieuwd strategisch kompas vormgeven dat richting geeft aan de toekomst van onze gemeente richting 2040. We herijken onze koers, bevestigen onze kernwaarden en verbinden deze aan de ambities die vandaag al zichtbaar zijn en morgen verder groeien. | In 2027 gaan we actief het gesprek aan met onze samenleving. Tijdens informatieavonden halen we ideeën, zorgen, dromen en verwachtingen op. Deze opbrengsten gebruiken we om het strategisch kompas te versterken en aan te scherpen, zodat het niet alleen aansluit bij de huidige ambities, maar ook inspireert en richting geeft voor de toekomst. |
We willen dat iedereen kan meedoen, ook in de digitale samenleving. Hierbij kunnen bijvoorbeeld onze inwoners onze berichten makkelijk lezen en begrijpen. Daarnaast zorgt de digitale toegankelijkheid ervoor dat websites en apps bruikbaar en toegankelijk zijn voor iedereen. | - Het uitvoeringsplan Dienstverleningsconcept (DVC) bevat acties om uitvoering te geven aan onze visie op dienstverlening. We monitoren de kanalen en passen verbeteringen toe én we professionaliseren ons KCC. |
De noodzaak om een vernieuwd gemeentehuis te ontwikkelen is, vanuit goed werkgeverschap en veiligheid voor inwoners/medewerkers/raadsleden, groot. Het huidige gemeentehuis is erg gedateerd. We voldoen Arbo-technisch gezien niet aan de richtlijnen voor een gezonde werkomgeving. We streven naar een bijna energieneutraal gemeentehuis in 2030 | - In september 2026 start het ontwerpteam met het ontwerpen van het te vernieuwen gemeentehuis. Het ontwerpteam bestaat uit de architect, de bouwfysisch adviseur, de installatie-adviseur en de constructeur. De ontwerpfase duurt naar verwachting één jaar. |
